<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>uzaktan çalışma uygulamaları &#8211; Enerji Sektörü Piyasası Gündemi Haberleri | Enerji Gazetesi</title>
	<atom:link href="https://www.enerjigazetesi.ist/enerji-piyasas%C4%B1/uzaktan-calisma-uygulamalari/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.enerjigazetesi.ist</link>
	<description>&#34; Yaşam İçin Enerji İstanbul&#039;dan Doğuyor . . .&#34;</description>
	<lastBuildDate>Thu, 09 Dec 2021 13:52:04 +0000</lastBuildDate>
	<language>tr</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=5.8.13</generator>

<image>
	<url>https://www.enerjigazetesi.ist/wp-content/uploads/2019/09/logo-49x50.png</url>
	<title>uzaktan çalışma uygulamaları &#8211; Enerji Sektörü Piyasası Gündemi Haberleri | Enerji Gazetesi</title>
	<link>https://www.enerjigazetesi.ist</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>2022 Yılı İçin Ortalama Ücret Artışı Beklentisi %25</title>
		<link>https://www.enerjigazetesi.ist/2022-yili-icin-ortalama-ucret-artisi-beklentisi-yuzde-25/</link>
					<comments>https://www.enerjigazetesi.ist/2022-yili-icin-ortalama-ucret-artisi-beklentisi-yuzde-25/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[admin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 09 Dec 2021 13:50:38 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[ELEKTRİK ENERJİSİ]]></category>
		<category><![CDATA[ENERJİ GÜNDEMİ]]></category>
		<category><![CDATA[REKLAM YAYINLARI]]></category>
		<category><![CDATA[2021 Ücret ve Yan Haklar Araştırması]]></category>
		<category><![CDATA[Kasım 2021 Ara Ücret Artışı Anketi]]></category>
		<category><![CDATA[ortalama ücret artışı]]></category>
		<category><![CDATA[ücret ve yan haklar]]></category>
		<category><![CDATA[uzaktan çalışma uygulamaları]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.enerjigazetesi.ist/?p=147385</guid>

					<description><![CDATA[<a href="https://www.enerjigazetesi.ist/2022-yili-icin-ortalama-ucret-artisi-beklentisi-yuzde-25/"><img width="300" height="169" src="https://www.enerjigazetesi.ist/wp-content/uploads/2021/12/2022-yili-icin-ortalama-ucret-artisi-beklentisi-yuzde-25-1-300x169.jpg" alt="2022 Yılı İçin Ortalama Ücret Artışı Beklentisi %25" align="right" style="margin: 0 0 20px 20px;max-width:100%" /></a><p><strong>Mercer, ‘2021 Ücret ve Yan Haklar Araştırması’nın sonuçlarını açıkladı. Toplam 906 şirketin katıldığı araştırmada 14 sektörde 3834 farklı iş için ücret ve yan haklar verileri yayınlandı. Araştırmanın sonuçlarına göre 2022 yılı için ortalama ücret artış oranı % 25.</strong></p>
<p><strong>İstanbul, 09 Aralık 2021 – </strong>Türkiye&#8217;de <strong>yetenek yönetimi, ölçme</strong> ve<strong> değerlendirme, çalışan bağlılığı ve deneyimi, ücret araştırmaları, mobil işgücü (expat) yönetimi danışmanlığı</strong>, <strong>yan haklar ve esnek yan haklar danışmanlığı, bireysel emeklilik planları ve aktüeryal değerleme</strong> konularında insan kaynakları yönetim danışmanlığı hizmetleri sunan Mercer, <strong>‘2021 Ücret ve Yan Haklar Araştırması’nın</strong> sonuçlarını paylaştı.</p>
<p><a href="https://www.enerjigazetesi.ist/2022-yili-icin-ortalama-ucret-artisi-beklentisi-yuzde-25/" rel="nofollow">2022 Yılı İçin Ortalama Ücret Artışı Beklentisi %25 | Devamı&gt;&gt;&gt;</a></p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.enerjigazetesi.ist/2022-yili-icin-ortalama-ucret-artisi-beklentisi-yuzde-25/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>İş ve Çalışma Hayatı: Uzaktan Çalışma Desteği 31 Temmuz’a Kadar Uzatıldı</title>
		<link>https://www.enerjigazetesi.ist/is-hayati-uzaktan-calisma-destegi-31-temmuza-kadar-uzatildi/</link>
					<comments>https://www.enerjigazetesi.ist/is-hayati-uzaktan-calisma-destegi-31-temmuza-kadar-uzatildi/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[admin]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 27 Jun 2020 10:21:32 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[ELEKTRİK ENERJİSİ]]></category>
		<category><![CDATA[ENERJİ GÜNDEMİ]]></category>
		<category><![CDATA[ENERJİ VERİMLİLİĞİ]]></category>
		<category><![CDATA[11 Mart’tan]]></category>
		<category><![CDATA[4691 Sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu]]></category>
		<category><![CDATA[ar-ge]]></category>
		<category><![CDATA[Ar-Ge ve tasarım merkezi]]></category>
		<category><![CDATA[COVID-19 salgını]]></category>
		<category><![CDATA[COVID-19 salgını haberleri]]></category>
		<category><![CDATA[cumhurbaşkanlığı]]></category>
		<category><![CDATA[destek]]></category>
		<category><![CDATA[elektrik sektörü piyasası haberleri]]></category>
		<category><![CDATA[enerji sektörü piyasası haberleri]]></category>
		<category><![CDATA[IFASTURK]]></category>
		<category><![CDATA[iş ve çalışma hayatı haberleri]]></category>
		<category><![CDATA[koronavirüs vakası]]></category>
		<category><![CDATA[Mesut Şenel]]></category>
		<category><![CDATA[muafiyet]]></category>
		<category><![CDATA[tasarım merkezleri]]></category>
		<category><![CDATA[Teknopark]]></category>
		<category><![CDATA[teknopark şirketleri]]></category>
		<category><![CDATA[teşvik]]></category>
		<category><![CDATA[uzaktan çalışma desteği]]></category>
		<category><![CDATA[uzaktan çalışma uygulamaları]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.enerjigazetesi.ist/?p=116023</guid>

					<description><![CDATA[<a href="https://www.enerjigazetesi.ist/is-hayati-uzaktan-calisma-destegi-31-temmuza-kadar-uzatildi/"><img width="300" height="200" src="https://www.enerjigazetesi.ist/wp-content/uploads/2020/06/is-hayati-uzaktan-calisma-destegi-31-temmuza-kadar-uzatildi-1-300x200.jpg" alt="İş ve Çalışma Hayatı: Uzaktan Çalışma Desteği 31 Temmuz’a Kadar Uzatıldı" align="right" style="margin: 0 0 20px 20px;max-width:100%" /></a><p><strong>Covid 19 salgını nedeniyle uygulanan tedbirler çerçevesinde teknopark şirketleri ile Ar-Ge ve tasarım merkezi çalışanlarına tanınan uzaktan çalışma desteği 31 Temmuz 2020 tarihine kadar uzatıldı.</strong></p>
<p>16 Mart’ta <strong>Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı</strong> ile <strong>Hazine ve Maliye Bakanlığı</strong> ile <strong>Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı</strong>’nın aldığı ortak kararla <strong>koronavirüs salgın riski</strong> nedeniyle teknoloji geliştirme bölgeleri sınırları içindeki faaliyetlerin <strong>uzaktan çalışmayla yürütülmesi</strong>ne, işletmelerin bu kapsamda çalıştırdıkları personeli <strong>Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı</strong>’na bildirmeleri kaydıyla müsaade edilmişti.</p>
<p><a href="https://www.enerjigazetesi.ist/is-hayati-uzaktan-calisma-destegi-31-temmuza-kadar-uzatildi/" rel="nofollow">İş ve Çalışma Hayatı: Uzaktan Çalışma Desteği 31 Temmuz’a Kadar Uzatıldı | Devamı&gt;&gt;&gt;</a></p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.enerjigazetesi.ist/is-hayati-uzaktan-calisma-destegi-31-temmuza-kadar-uzatildi/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
