Pandemi dönemi ile birlikte hayatımıza daha çok giren uzaktan çalışma modeli öngörülmeyen sorunları da yanında getirmeye başladı. Yapılan araştırmalar çalışanların yanlarında taşıdıkları cihazları kaybetmelerinin şirketler... 

Pandemi süreci iş ve gündelik hayatımızı kalıcı olarak değiştiriyor. Haftanın belli  günlerinde ofisten belli günlerinde uzaktan çalışmaya dayanan hibrit çalışma modeli benimsenirken, kurumların siber güvenlik anlayışı da bu yaklaşımla... 

McKinsey & Company, 2021 yılına ve daha da ötesine yön verecek trendleri, ‘küresel ekonomi’,‘iş dünyası’ ve ‘toplumsal yapı’ ana başlıkları altında topladı. Pandemi şartları tamamen geride kaldığında, oluşacak yeni... 

2021 yılı iş dünyası için nasıl geçecek? Pandemi ile birlikte değişen çalışma biçimi kalıcı hale mi geliyor? Beyaz yakalı çalışanlar için ev orta mı ne kadar uygun? Dünya genelinde uzaktan çalışma modeline giden şirketler için... 

Deloitte tarafından gerçekleştirilen araştırmaya göre, Türkiye’de evden çalışma konusunda şirketleri en çok kurum kültürü ve çalışma alışkanlıkları zorluyor. Kurum kültürü ve çalışma alışkanlıkları bağlamında en çok... 

COVID-19 sürecinden dersler çıkaran Duracell, “Future of Work” projesiyle tüm çalışanlarını kapsayan yeni bir sürdürülebilir ve esnek çalışma modeline öncülük ediyor. Bu yeni esnek çalışma kültürüyle çalışanlar,... 

Pandemi ile birlikte uzaktan çalışma modeliyle başlattığı Genç Yetenek – “Nextremers” Programı’nın ardından Tüpraş, bu kez üniversite öğrencilerine yönelik staj programlarını da online olarak tamamladı. Tüpraş, pandemi...