Türkiye’de kadın istihdamının düşük olduğu sektörlerden biri de enerji. Sektörde % 12 civarında olan kadın çalışan sayısını artırarak istihdama ve toplumsal cinsiyet eşitliğine katkı sunmayı hedefleyen Osmangazi Elektrik Dağıtım (OEDAŞ), 2019 yılında başlattığı “Enerjimiz Eşit” projesiyle bu yolda önemli bir yol alırken 2018 yılsonunda şirkette çalışan kadın mühendis oranı % 14 civarındayken, projenin başlamasıyla birlikte bu oran her geçen dönem artarak, günümüz itibarıyla % 23’e yükseldi.
Fuat Celepci: “Cinsiyet eşitliğini yakalayıp sürdürülebilir kılmayı hedefliyoruz”

OEDAŞ Genel Müdürü Fuat Celepci, 23 Haziran Uluslararası Kadın Mühendisler Günü dolayısıyla yaptığı açıklamada, “Faaliyet gösterdiğimiz sektör, erkek çalışan sayısının fazla olması ve özellikle sahadaki çalışmalarının yoğunluğu nedeniyle toplumda ‘erkek işi’ olarak algılanabiliyor.

‘Oedaş’ Kadın Mühendis Çalışan Oranını % 23’e Yükseltti | Devamı>>>