UN Global Compact Türkiye’nin küresel seviyede ve ülkemizin sürdürülebilirlik gündemindeki güncel gelişmeleri ele almak ve iş dünyasının değişime nasıl uyum sağlayabileceğini tartışmak amacıyla düzenlediği Çerkezköy Buluşması gerçekleşti. “İş Dünyasının Sürdürülebilirlik Yolculuğu” başlığıyla Çerkezköy Organize Sanayi Bölgesi ev sahipliğinde düzenlenen etkinlikte farklı sektörlerden şirketler; sürdürülebilirlik stratejilerini oluşturma süreçlerini, uygulamalarını, odaklandıkları alanları ve gelecek perspektiflerini paylaştı. 

Yeşil dönüşüm, karbon düzenlemeleri, insan hakları odaklı tedarik zinciri yönetimi, sürdürülebilir finans ve toplumsal cinsiyet eşitliği gibi iş dünyasının geleceğini şekillendiren konuların odağında gerçekleştirilen UN Global Compact Türkiye-Çerkezköy Buluşması’nda, sürdürülebilirlik gündemindeki güncel gelişmeler değerlendirildi.

Çerkezköy’de İş Dünyasının Sürdürülebilirlik Yolculuğu Konuşuldu | Devamı>>>

Ege Genç İş İnsanları Derneği (EGİAD), sürdürülebilirlik ekseninde iş dünyasını dönüştürme misyonu doğrultusunda önemli bir etkinliğe daha imza attı. EGİAD ev sahipliğinde, Yeşil Dönüşüm Danışmanı ve Birleşmiş Milletler Enerji Dönüşümü Mühendisler Konseyi (CEET) Üyesi Selen İnal’ın katılımıyla düzenlenen “Yeşil Dönüşümde Güncel Gelişmeler” semineri, iş dünyası temsilcilerinin yoğun ilgisiyle dernek merkezinde gerçekleştirildi.

Küresel ölçekte artan çevresel tehditler, enerji krizleri, kaynak kıtlığı ve iklim değişikliği gibi kritik meseleler; günümüzde yalnızca ekolojik değil, aynı zamanda ekonomik ve sosyal riskleri de beraberinde getirmekte.

Yeşil Dönüşüm Tercih Değil, Zorunluluktur | Devamı>>>

İş Bankası’nın ev sahipliğinde üçüncü kez düzenlenen “Daha Eşitlikçi Bir Dünya” etkinliğinde iş, girişimcilik ve spor dünyasının önde gelen kadın temsilcileri ilham veren deneyimlerini paylaştı. Panellerde, eşitliğin önemi ve kadınların toplumsal dönüşümdeki rolü ele alındı.

Kadınları güçlendirmeyi ve iş hayatına katılımlarını artırmayı en önemli öncelikleri arasında gören Türkiye İş Bankası, toplumsal cinsiyet eşitliğine ilişkin farkındalığı artırma çalışmalarını da sürdürüyor. Banka, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü vesilesiyle bu yıl üçüncü kez “Daha Eşitlikçi Bir Dünya” etkinliğine ev sahipliği yaptı.

Geleceğe Işık Tutan Kadınlar “Daha Eşitlikçi Bir Dünya” İçin Bir Araya Geldi | Devamı>>>

Türkiye’de “Küresel İlkeler Sözleşmesi İmzacıları Derneği” olarak yapılanan UN Global Compact Türkiye, 3. Genel Kurul toplantısını gerçekleştirdi. İş dünyasını sürdürülebilir kalkınma yolunda destekleyerek UN Global Compact’in 10 İlke’sinin ve buna paralel olarak sorumlu iş uygulamalarının ve iyi uygulamaların yaygınlaştırılmasını amaçlayan derneğin Genel Kurulu 27 Şubat Perşembe günü İstanbul’daki The Marmara Otel Taksim’de toplandı.

Toplantıda Faaliyet Raporu sunumu ve Gelir-Gider Tablosunun görüşülmesi ardından Denetim Kurulu Raporu okundu. Daha sonra yapılan oylamalarla Yönetim Kurulu Faaliyet Raporu ve Denetim Kurulu Raporu ayrı ayrı ibra edildi.

UN Global Compact Türkiye Genel Kurul Toplantısını Gerçekleştirdi | Devamı>>>

Enerjisa Enerji’nin geleceğin güçlü liderlerini yetiştirme vizyonuyla 2009 yılında hayata geçirdiği, 15 yıldır devam eden Young Energy programı, bugüne kadar altı dönemi başarıyla tamamladı.

Katılımcı seçim süreci Aralık 2022’de başlayan ve Haziran 2023’te eğitimlerle hız kazanan 6. Dönem Young Energy programı, genç yeteneklere potansiyellerini keşfetme yolunda eşsiz bir deneyim sunuyor. 30 yaş altı, ileri düzey İngilizce bilgisi ve liderlik potansiyeline sahip yetenekler, titizlikle yürütülen değerlendirme süreçlerinden geçerek programa katılıyor. Katılımcılar, 1,5 yıl boyunca kapsamlı eğitim modülleri, koçluk ve mentorluk uygulamaları ve çevik proje yönetimi gibi süreçlerden geçerek potansiyellerini zirveye taşıyor.

‘Young Energy Programı’ ile 15 Yıldır Geleceğin Liderleri Yetiştiriliyor | Devamı>>>

Norm Holding, dünyanın en kapsayıcı sürdürülebilirlik platformu olan UN Global Compact’in üç senede bir düzenlediği, dünyanın sürdürülebilirlik alanındaki kanaat önderlerini ve iş dünyası öncülerini bir araya getiren Liderler Zirvesi’nde Türkiye’yi temsil edecek.

Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları doğrultusunda iş dünyasını harekete geçirmek için çalışan Global Compact Türkiye, 35 yaş altı profesyoneller için başlattığı “SDG Innovation (SKA İnovasyonu)” programıyla geleceğin iş dünyası liderlerini ve fark yaratanlarını, geleneksel iş modellerini yeniden düşünmek ve yeni iş fırsatlarını ortaya çıkarmak üzere harekete geçiriyor.

‘Norm Holding’ Liderler Zirvesi’nde Türkiye’yi Temsil Edecek | Devamı>>>

Kurulduğu 1981 yılından bu yana iş dünyasına vergi, denetim, danışmanlık ve dijital hizmetler alanlarında hizmet veren PwC Türkiye, yönetim kadrosunu yeni atanan şirket ortakları ile güçlendirmeye devam ediyor. Büyüme hedefleri doğrultusunda yedi yeni şirket ortağını yönetim ekibine dahil eden PwC Türkiye’nin ortak sayısı son katılımlarla 75’e yükseldi.

PwC Türkiye’nin yeni şirket ortakları şu şekilde sıralanıyor; Danışmanlık Hizmetleri: Caner Dişcigil, Denetim Hizmetleri: Baran Yılmaz, Mehmet Önal, Özge Arslan Yılmaz ve Yelda Sefil, Vergi Hizmetleri: Burcu Esin Can, Hukuk ve Uyum Bölümü: İlke Fadıllıoğlu

PwC Türkiye Kıdemli Ortağı Cenk Ulu, yeni atamalar konusundaki değerlendirmesinde şunları söyledi:

“PwC Türkiye olarak müşterilerimize kesintisiz ve kaliteli hizmet vermek için her geçen gün kadromuzu güçlendiren adımlar atmaya devam ediyoruz.

‘PwC Türkiye’ye Yedi Yeni Şirket Ortağı | Devamı>>>

TSKB, Hollanda merkezli bağımsız veri şirketi Equileap tarafından gerçekleştirilen “Gelişmekte Olan Piyasalar Cinsiyet Eşitliği Endeksi”nde birinci sırada yer aldı. Gelişmekte olan piyasalarda 1.500 şirket arasında yapılan araştırma sonucu yüzde 71’lik cinsiyet eşitliği skoru ile birinci olan Banka, 2024 yılı listesinde Türkiye’den yer bulan tek kurum oldu.

Nitelikli kalkınma ve sürdürülebilirlik vizyonuyla, 74 yıldır ekonomik, sosyal ve kültürel ölçekte çok yönlü katma değer üreten TSKB’nin (Türkiye Sınai Kalkınma Bankası) fırsat eşitliği alanındaki başarılı faaliyetleri global arenada bir kez daha tescilledi.

‘TSKB’ Cinsiyet Eşitliği Endeksi’nde Birinci Oldu | Devamı>>>

UEZ Sapanca 2024’ün “21’inci Yüzyıl İçin Sürdürülebilir İş Modelleri ve Stratejiler” adlı beşinci paneli Eksim Holding sponsorluğunda gerçekleşti. Panelde konuşan Eksim Holding Yönetim Kurulu Başkan Vekili Osman Arıoğlu, “İsrafı önleyemezsek yerine koyma imkanımız olmayan değerleri kaybetme riskiyle karşı karşıya kalırız” dedi.

Capital, Ekonomist, Start Up ve CeoLife dergileri tarafından düzenlenen Uludağ Ekonomi Zirvesi (UEZ Sapanca 2024), bu yıl 13’üncü kez Türkiye ve dünyanın saygın siyasetçilerini, iş dünyası liderlerini ve akademisyenlerini ağırladı.

21’inci Yüzyıl için Sürdürülebilir İş Modelleri ve Stratejiler | Devamı>>>

İş Dünyası ve Sürdürülebilir Kalkınma Derneği’nin (SKD Türkiye) 10’uncu Olağan Genel Kurul Toplantısında yeni dönem Yönetim Kurulu seçimleri gerçekleşti. SKD Türkiye’de Yönetim Kurulu Başkan Yardımcılığı görevini yürüten Ediz Günsel, SKD Türkiye’nin yeni başkanı oldu. PwC Türkiye Denetim Hizmetleri Lideri olan Günsel, 2024 – 2027 döneminde SKD Türkiye’nin sürdürülebilir kalkınma modelini iş dünyasında yaygınlaştırmayı hedefleyen çalışmalarına liderlik edecek.

İş Dünyası ve Sürdürülebilir Kalkınma Derneği’nin (SKD Türkiye) 10’uncu Olağan Genel Kurul Toplantısı, 18 Nisan’da İstanbul Sabancı Center’da gerçekleşti.

‘SKD Türkiye’nin Yeni Dönem Başkanı PwC Türkiye’den Ediz Günsel Oldu | Devamı>>>

Stellantis tarafından kurulan, tarafsız bir üçüncü parti tarafından yönetilen ve bu yıl ikincisi düzenlenen yıllık Freedom of Mobility Forum, 3 Nisan 2024 Çarşamba günü saat 15.30’da küresel uzmanlardan oluşan uluslararası canlı bir panel ile “Gezegenimiz sekiz milyar insanın ulaşım ihtiyaçlarını nasıl karşılayacak?” sorusunun yanıtını arayacak.

Etkinlik; “Toplum, Teknoloji ve Yapay Zekâ, Çevre, Ekonomi ve İş Dünyası” başlıkları altında konuyu tartışmak üzere aralarında Stellantis CEO’su Carlos Tavares’in de yer aldığı 5 uzmandan oluşan uluslararası bir panel de forum kapsamında gerçekleştirilecek.

Stellantis Freedom of Mobility Forum – 3 Nisan Çarşamba – Saat 15.30 | Devamı>>>

Kocaeli Üniversitesi ev sahipliğinde, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi koordinasyonunda, Kocaeli Valiliği ve Kocaeli Büyükşehir Belediyesi desteği ile düzenlenen Marmara Kariyer Fuarı (MARMARAKAF), iş dünyası ve gençleri bir araya getirdi. Türkiye’nin ilk Kimya İhtisas Organize Sanayi Bölgesi GEBKİM, Kocaeli Kongre Merkezi’nde gerçekleştirilen Türkiye’nin en büyük kariyer fuarına Altın Sponsor olarak destek verdi. Yerel istihdama katkısını her geçen gün artırmayı hedefleyen GEBKİM, hem OSB ve GEBTEK hem de GEBKİM Vakfı ve GEBKİM MTAL ile katıldığı fuarda gençlerden yoğun ilgi gördü.

‘GEBKİM OSB’ İstihdama Yaptığı Katkıyı Artırmayı Hedefliyor | Devamı>>>